本報濰坊3月21日電（記者李蕊）山東省濰坊市奎文區(qū)萬達廣場上，“人才夜市”攤位前人頭攢動、氣氛熱烈。“白天有事忙，正好晚上有時間就過來看看，我已經(jīng)和好幾家企業(yè)談過，有家比較中意的公司，入職后還能享受生活補助和人才公寓福利，這趟真是來值了！”畢業(yè)生曹偉杰說。這正是奎文區(qū)全面開展青年人才友好城區(qū)建設(shè)工作的一個縮影，今年以來，奎文區(qū)立足區(qū)位、業(yè)態(tài)、人文優(yōu)勢，持續(xù)豐富青年政策供給，塑造青年發(fā)展友好生態(tài)，區(qū)域人才集聚效應(yīng)不斷顯現(xiàn)。
聚焦青年人才業(yè)有所立，大力培育元宇宙、機器人等青年青睞產(chǎn)業(yè)，制定城區(qū)最優(yōu)、全市領(lǐng)先的“人才十條”，開展“人才夜市”“才聚奎文”等就業(yè)對接活動30余場，為青年人才提供多元、穩(wěn)定的就業(yè)崗位。聚焦青年人才住有所居，首創(chuàng)青年人才網(wǎng)絡(luò)房展會，新建人才公寓500套、青年驛站5處，“政策找人、非審即享”式兌現(xiàn)人才購房補貼、租賃補貼、生活補助，夯實人才安居保障。聚焦青年人才居有所樂，連續(xù)舉辦青年人才文化節(jié)、音樂節(jié)，“人才點單”式開展大咖說、創(chuàng)友秀、研習(xí)社等交友活動，新建酒吧、咖啡館、音樂餐廳等青年休閑空間20處，打造沉浸式、體驗式青年特色商業(yè)街區(qū)5條，策劃推出“網(wǎng)紅打卡”系列活動30場，真正讓青年人才在奎文有成長、有未來。
截至目前，全區(qū)大專以上人口占比達33.5%，高于全市11個百分點，青年人才凈流入量連續(xù)5年保持正增長，新增經(jīng)營主體數(shù)量連續(xù)3年位居全市前列。
