蘇報訊(駐吳江首席記者　黃亮　通訊員闞軍)吳江國稅局不斷創新學習教育形式，通過組織黨員干部深入基層一線，參觀體驗，把“兩學一做”學習教育與本職工作相融、相促和相長。

近日，吳江國稅局組織干部前往震澤新申集團，走進高溫悶熱的生產車間，短短十幾分鐘，大家的衣服已被汗水浸透。干部們表示，今后要更加珍惜自己的工作，將體驗的所思所想落實到實際行動上，做好自己的本職工作。

在今年“營改增”試點全面推開的戰役中，吳江國稅局一大批干部奮勇當先。一分局“準媽媽”朱建蓉忍著孕期不適，和同事一起加班加點;四分局的90后干部周吳健為了“營改增”順利完成，推遲了婚期;六分局的“業務擔當”程海亮忍著腰椎間盤突出的疼痛，帶病堅守工作崗位。

截至目前，吳江國稅局共組織“營改增”納稅戶培訓超過40場次，發放各類宣傳資料19100份。其中，今年新納入試點的“營改增”四大行業，5至7月累計實現“營改增”收入42821萬元。

吳江國稅局相關負責人表示，該局接下來將繼續開展艱苦崗位、艱苦環境、艱苦生活的體驗活動，激發干部愛崗敬業熱情，以“兩學一做”學習教育，形成“以學促知，以知促行”的良好氛圍。