干嘛一臉生無(wú)可戀

招聘現(xiàn)場(chǎng)。招聘現(xiàn)場(chǎng)。冷凝攝

本報(bào)訊(記者冷凝)年年都有畢業(yè)生專場(chǎng)招聘，要說(shuō)今年有啥特別的，來(lái)了一波95后算不算?95后的就業(yè)觀，在部分調(diào)查中被形容為“迷”，喜歡新潮事、會(huì)玩網(wǎng)絡(luò)、愿意創(chuàng)業(yè)等是他們新的求職標(biāo)簽。昨天，高新區(qū)人才廣場(chǎng)舉辦了中國(guó)蘇州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2017屆高校畢業(yè)生專場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)共設(shè)職位698個(gè)，招聘需求人數(shù)3370人。前去求職的應(yīng)屆生們就是標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)的95后。

工作應(yīng)該有驚喜、有挑戰(zhàn)

98年出生的朱同學(xué)來(lái)自蘇州職業(yè)大學(xué)，明年5月才能實(shí)習(xí)，先來(lái)招聘會(huì)摸摸底。旅游專業(yè)的她坦言自己偏愛(ài)服務(wù)業(yè)，“特別不喜歡一成不變，工作就應(yīng)該有驚喜、有挑戰(zhàn)。哪怕前段時(shí)間我去飯店實(shí)習(xí)做服務(wù)員，看起來(lái)挺無(wú)聊的吧，但每天能接觸到不同的人，也讓我覺(jué)得很有意思。”

從冠名就能看出，昨兒的專場(chǎng)人力資源服務(wù)企業(yè)“唱主角”，這可“便宜”了不少人力資源專業(yè)的學(xué)生。江蘇徐州的甄同學(xué)、甘肅蘭州的劉同學(xué)是蘇科大的應(yīng)屆生，就笑稱自己挑花了眼，但作為準(zhǔn)HR，他們也看出了一些就業(yè)經(jīng)。“現(xiàn)場(chǎng)HR分兩個(gè)極端，一部分很熱情地在介紹企業(yè)、發(fā)宣傳單，但另一部分就一臉生無(wú)可戀，我們當(dāng)然會(huì)傾向去第一種單位。”徐同學(xué)笑言。

HR評(píng)價(jià)95后　他們講究成就感

“95后的思維確實(shí)很跳躍、有爆發(fā)力，這在部分崗位來(lái)看確實(shí)是好事。但人崗匹配，其他求穩(wěn)性格的人更適合文職。”蘇州歐孚網(wǎng)路科技股份有限公司人事部周女士表示，在公司端出的職位中應(yīng)聘最多的還是人事、財(cái)務(wù)，但缺口最大的銷售崗還是問(wèn)者寥寥，“這一幫畢業(yè)生講究成就感，特別是短期成就，但銷售嘛，畢竟剛出學(xué)校，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和人脈積累還不夠。”

而作為男生，來(lái)自常州工學(xué)院的蘇州籍畢業(yè)生陳同學(xué)對(duì)自己就有很明確的規(guī)劃，“我是工業(yè)工程類的，3年之內(nèi)會(huì)先從事本行業(yè)工作，等充分了解后，再選擇跳槽或更進(jìn)一步。反正3至5年內(nèi)要有小成。”