11月16日下午，相城高新區紀檢、組織部門聯合組織召開集體廉政談話會，通過“五步走”的“廉政套餐”，對今年以來新提拔、新調整的31名干部接種“廉政疫苗”，促進新任職干部起好步，行穩船，扣好廉潔從政的“第一顆扣子”，進一步增強“免疫力”。

談話會上，干部們首先觀看了《破紀之害》警示教育片，通過近年來相城查處的違紀違法案例，以案明紀、以案說法，為新任職干部敲響警鐘，筑牢防腐拒變思想防線。隨后，組織新任命的古宮社區書記朱燕、雙橋農業公司副總經理鄭勤學、黃埭鎮經濟發展局綜合科科長陳文偉3名同志進行表態發言，結合自身實際，推心置腹交流，表達廉政決心，與新任職干部一起共勉激勵。黃埭鎮紀委書記張建華以《旗幟鮮明講政治，廉潔自律做表率》主題，為新任職講廉政課，要求大家系緊思想道德的“緊箍咒”，筑牢為人處事的“防腐墻”，拉起權力行使的“高壓線”。

最后，相城高新區對新提拔干部進行廉政知識測試，測試內容主要圍繞《黨章》《準則》《條例》，進行現場答題，并將測試成績記入個人廉政檔案，對考試不合格者，只允許進行一次補考，促使廉政法規入腦入心。

近年來，相城高新區黨工委、紀檢部門嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，堅持抓早抓小，教育為先，把廉政談話作為干部日常廉政教育的標準化、規范化、常態化模式，認真開展“三級”廉政談話和新任命干部集中廉政談話，兩年來，共開展干部廉政談話200余人次，有效增強干部對紀律和規矩意識，充分發揮了以談促學，以學促廉的效果。