貴州銅仁與蘇州相隔千里，兩地在日常飲食、生活習慣等方面存在諸多差異。對口扶貧工作開展以來，蘇州不少企業從細微處入手，主動為銅仁籍務工人員打造舒心環境。

18歲的安益江來自銅仁印江，去年春天來蘇時，爹媽因為擔心他吃不慣蘇州菜，特意往行李箱里塞了一大桶辣椒醬。

不過一年過去了，這一大桶辣椒醬幾乎沒怎么吃。小安說，企業總務科得知新來了一批銅仁籍員工，特意關照了廚師。

在工廠，和安益江一起來蘇工作的小伙伴，都親切地稱呼總務科科長杭書斌為“杭姐”。平常工作生活中，這位“知心大姐”不僅要管他們的生活起居，還要做好思想教育工作。

讓每一位對口幫扶地區的勞動力在蘇州開心工作、幸福生活，如今已成為蘇州各級人社部門推進和諧就業的工作目標。

蘇州市勞動就業管理服務中心用工管理科科長尹霆表示，一方面通過走訪企業，指導其穩定用工，另一方面對個人進行就業援助、政策宣傳等服務，通過這些服務舉措，促進銅仁籍勞動者在蘇的穩定就業。