進一步加強青年員工業務交流，提升青年員工專業素養，搭建青年員工鍛煉能力、展示才能的平臺，營造濃厚的學習氛圍，近日，相城生態建設管理有限公司舉辦“最勇虎賁軍”工程技能競賽暨“生態之星”結業考核活動。

　　大賽成立競賽領導小組、賽務小組和考評小組，大賽采用臨時抽簽分組形式，“生態之星”全員以三人為一組，通過對悅季·元來酒店(暫定名)項目現場全面檢查，用專業理論知識指導實踐思考，從安全管控、質量管控、進度管理及下一步項目管理措施等方面形成匯報材料，并逐一向考評小組匯報檢查成果。

　　經過三個小時的比拼，考評小組成員從現場表現到理論知識再到邏輯思維等方面，對生態之星成員進行考核，最終評選出“最勇虎賁軍”人選并頒發榮譽證書以資鼓勵。

　　近年來，生態建設管理公司努力為員工創造學習平臺，營造學習氛圍，始終把提高職工業務素質作為提高公司生產力，增強企業核心競爭力的重要手段。本著志不求易、事不避難的奮斗精神，團結協作、拼搏進取，深入持久地開展崗位練兵活動，積極引導鼓勵職工發揚釘子精神，在公司掀起了比、學、趕、超的熱潮，不斷夯實業務基礎、提升管理水平。(蘇報融媒記者 袁雪 通訊員 朱純琰 文/攝)