一個(gè)值得期待的消息是還有27天就過年了，調(diào)整狀態(tài)，努力工作，做好規(guī)劃，然后期待下一個(gè)假期吧！

小編這兒有個(gè)關(guān)于放假的好消息：2月份可以休息12天！

一、春節(jié)：1月31日至2月6日放假，共7天。

二、周末：2月12日、13日、19日、20日、26日、27日休息，共6天。

春節(jié)長假怎么過呢？返鄉(xiāng)，可以和家人團(tuán)團(tuán)圓圓；留蘇，也可感受蘇州城市的溫情。

近日，高新區(qū)、相城區(qū)、姑蘇區(qū)都發(fā)了本區(qū)域內(nèi)鼓勵(lì)外地職工留區(qū)的舉措，一起來看看吧。

高新區(qū)

留區(qū)系列活動(dòng)

1、面向外地留區(qū)職工開展送溫暖活動(dòng)

發(fā)放溫暖包15000份

向快遞員等群體贈(zèng)送“冬日暖心包”1000份

在“蘇工惠”平臺(tái)上開設(shè)高新區(qū)專場投放節(jié)日禮包5000份

適時(shí)免費(fèi)開放蘇州市第三工人文化宮部分場館

2、開展外地留蘇困難職工走訪慰問，對(duì)符合條件的給予一定的補(bǔ)助;

3、面向外地留區(qū)職工，在企業(yè)職工集宿區(qū)以及區(qū)、鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)三級(jí)文體場館等有序開展系列文化體驗(yàn)活動(dòng);

4、元旦到元宵期間舉辦“年在高新”文化體育旅游三大類線上線下系列活動(dòng)500場次，發(fā)放文體旅消費(fèi)紅包10000個(gè)、文體旅溫暖過冬福袋2500份;

5、春節(jié)期間公共文體場館有序開放，國有景區(qū)給予外地留蘇職工門票五折優(yōu)惠;

6、外地留區(qū)職工可憑有效證件免費(fèi)乘坐公交、軌道交通、有軌電車等公共交通工具;

7、鼓勵(lì)影院、戲院等文化場所推出面向外地留區(qū)職工的優(yōu)惠活動(dòng)，鼓勵(lì)電信運(yùn)營商為留蘇人員提供流量禮包等服務(wù);

8、外地留區(qū)職工春節(jié)期間在蘇州工作的，凡申請(qǐng)參加2022年蘇州市流動(dòng)人口積分管理(含積分落戶、積分入醫(yī)、市區(qū)積分入學(xué))給予15分加分。

職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼

1、支持重點(diǎn)企業(yè)在1月15日至3月15日期間組織職工參加項(xiàng)目制線上培訓(xùn)。對(duì)于在區(qū)人社部門認(rèn)可的“職業(yè)技能培訓(xùn)網(wǎng)上平臺(tái)”學(xué)習(xí)不少于24課時(shí)并考核合格的，按照每人300元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

2、支持企業(yè)開展崗前培訓(xùn)，對(duì)簽訂勞動(dòng)合同入職不超過1年的新錄用職工，按照每人300元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

來區(qū)就業(yè)補(bǔ)貼

1、對(duì)2022年1-2月吸納首次來區(qū)就業(yè)外來勞動(dòng)力，且與其簽訂1年及以上勞動(dòng)合同并連續(xù)參加社會(huì)保險(xiǎn)3個(gè)月及以上的重點(diǎn)企業(yè)，給予企業(yè)500元/人的來區(qū)就業(yè)補(bǔ)貼，最高不超過20萬元。

2、重點(diǎn)企業(yè)按規(guī)定使用實(shí)習(xí)生，簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議并繳納單工傷保險(xiǎn)，2022年1-3月在高新區(qū)實(shí)習(xí)滿1個(gè)月以上的，符合條件的給予企業(yè)150元/人的實(shí)習(xí)生綜合補(bǔ)貼。

3、為春節(jié)期間來高新區(qū)求職面試的外地大學(xué)生提供青年人才驛站免費(fèi)住宿并組織城市體驗(yàn)活動(dòng)。

保障重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)

春節(jié)期間，區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目施工單位安排非蘇州大市戶籍的管理人員與建筑工人留守的：

外地留區(qū)職工按每人500元標(biāo)準(zhǔn)給予施工企業(yè)專項(xiàng)補(bǔ)貼；

如安排外地職工在崗工作的，按每人每天100元標(biāo)準(zhǔn)再給予人員專項(xiàng)補(bǔ)貼；

2月1日至2月15日施工單位在崗工作人員數(shù)量超過100人的重點(diǎn)項(xiàng)目，再給予企業(yè)10萬元專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

姑蘇區(qū)

系列活動(dòng)

1、區(qū)總工會(huì)通過“蘇工惠”線上服務(wù)平臺(tái)發(fā)放新春文創(chuàng)禮包4000份；向快遞員、外賣員等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者群體贈(zèng)送“冬日暖心包” 2000份；利用轄區(qū)文體場所及市級(jí)平臺(tái)資源為外地留蘇職工提供文體服務(wù)。

2、為外地留蘇職工提供豐富多彩的文旅“大餐”，推出新春文旅惠民系列活動(dòng)。

3、鼓勵(lì)圖書館以及影院、戲院等場所推出面向外地留蘇職工的優(yōu)惠活動(dòng)；開展外地留蘇職工觀影優(yōu)惠活動(dòng)，面向外地留蘇職工發(fā)放2000張電影票。

4、外地留蘇職工春節(jié)期間在蘇州工作的，凡申請(qǐng)參加2022年蘇州市流動(dòng)人口積分管理(含積分落戶、積分入醫(yī)、市區(qū)積分入學(xué))給予15分加分。

穩(wěn)崗獎(jiǎng)勵(lì)

1、出臺(tái)針對(duì)大型超市、農(nóng)貿(mào)市場等民生保障服務(wù)行業(yè)的重點(diǎn)企業(yè)、單位穩(wěn)崗獎(jiǎng)勵(lì)政策。

2、鼓勵(lì)各相關(guān)部門指導(dǎo)企業(yè)采取發(fā)放“留崗紅包”、改善就餐條件、就近安排文娛活動(dòng)等措施，以崗留工、以薪留工，將外地職工特別是原籍在中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的職工留蘇過春節(jié)。

3、開展外地留蘇困難職工走訪慰問，對(duì)符合條件的給予適當(dāng)補(bǔ)助。

留人引人補(bǔ)貼

1、對(duì)于春節(jié)期間我區(qū)重點(diǎn)企業(yè)安排非蘇州市域戶籍職工留蘇過節(jié)的，按每人500元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)留蘇慰問補(bǔ)貼。

2、對(duì)1-2月份吸納首次來蘇就業(yè)的非蘇州市域戶籍人員，且與其簽訂1年及以上勞動(dòng)合同并連續(xù)參加社會(huì)保險(xiǎn)3個(gè)月及以上的我區(qū)重點(diǎn)企業(yè)，按照每人500元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)來蘇就業(yè)補(bǔ)貼。

企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼

1、支持我區(qū)重點(diǎn)企業(yè)在1月15日至3月15日期間組織職工參加線上培訓(xùn)，在人社部門認(rèn)定的“職業(yè)技能培訓(xùn)網(wǎng)上平臺(tái)”學(xué)習(xí)不少于24課時(shí)并考核合格的，按每人300元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

2、支持企業(yè)開展崗前培訓(xùn)，對(duì)簽訂勞動(dòng)合同入職不超過1年的新錄用職工，按照每人300元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

相城區(qū)（企業(yè)專項(xiàng)補(bǔ)貼）

補(bǔ)貼對(duì)象

相城區(qū)內(nèi)納稅超千萬元企業(yè)(房地產(chǎn)企業(yè)除外)、高新技術(shù)企業(yè)、新經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)企業(yè)及相關(guān)科研機(jī)構(gòu)(平臺(tái))、規(guī)上工業(yè)企業(yè)、規(guī)上服務(wù)業(yè)企業(yè)、限上批零住餐企業(yè)、省級(jí)疫情防控物資重點(diǎn)保供企業(yè)。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)春節(jié)期間安排外地職工留相及在崗工作的，按符合條件的參保外地職工人數(shù)給予企業(yè)一次性補(bǔ)貼。

企業(yè)安排外地職工留相的，按500元/人標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性補(bǔ)貼;

安排留相外地職工在崗工作的，按100元/人/天標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性補(bǔ)貼。

以上補(bǔ)貼可疊加享受。

補(bǔ)貼條件

1.企業(yè)安排外地職工留相的，須符合春節(jié)期間均在蘇州大市范圍內(nèi)。

2.企業(yè)安排外地職工在崗工作的，須符合春節(jié)期間均在蘇州大市范圍內(nèi)，在此基礎(chǔ)上在崗工作天數(shù)按天計(jì)算。

3.企業(yè)安排外地職工留相或在崗工作的，須在申報(bào)單位參加社會(huì)保險(xiǎn)，且2022年1月、2月均在相城區(qū)正常參保繳費(fèi)(不含補(bǔ)繳)。

申報(bào)及審核流程

1.網(wǎng)上申報(bào)

相城人才網(wǎng)：www.szxchr.com

2.預(yù)登記

春節(jié)前(2022年1月21日至2022年1月30日)，可申報(bào)企業(yè)須在系統(tǒng)內(nèi)完成企業(yè)、擬留相外地職工信息預(yù)登記。

3.申報(bào)確認(rèn)

春節(jié)后(2022年2月7日至2022年2月11日)，預(yù)登記企業(yè)根據(jù)外地職工留相及加班的實(shí)際情況，確認(rèn)最終名單并上傳加班憑證(加蓋企業(yè)公章的2022年1月31日至2月6日期間考勤表)。加班憑證原件由企業(yè)留存，保留3年備查。

4.信息核查

各鎮(zhèn)(街道、區(qū))負(fù)責(zé)審核企業(yè)基本信息、加班情況等;區(qū)公安分局負(fù)責(zé)核查留相外地職工戶籍和行程軌跡;區(qū)人社局負(fù)責(zé)核查留相外地職工參保信息。

5.審核發(fā)放

結(jié)合比對(duì)結(jié)果，區(qū)人社局匯總相關(guān)部門審核信息，形成建議名單和擬發(fā)放總額，提交區(qū)委區(qū)政府相關(guān)會(huì)議審議。會(huì)議審議通過后，在相城人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示無異議后發(fā)放至企業(yè)。

春節(jié)留蘇活動(dòng)目前還沒有公布太多，小編會(huì)持續(xù)為大家關(guān)注哦~