蘇報訊（駐吳江區記者 王英 周悅磊）昨天是吳江“跨省招聘團”赴山西運城開展“樂業吳江”春風行動人力資源協作對接活動的第四天。當日，在運城市夏縣的線下招聘會上，吳江多家重點企業提供紡織、新材料、新能源等領域的一批崗位，重點招募技術員、CNC操作工、質檢員等緊缺工種，在為當地求職者送去優質崗位的同時，也為吳江企業穩崗拓崗注入新動能。

為搶抓春節后返崗復工的“黃金期”，助力企業開年招工“先人一步”，2月5日至9日，吳江區人社局組織江蘇康輝新材料、通鼎互聯、和信精密等11家重點企業組成“跨省招聘團”，在運城永濟市、萬榮縣、夏縣及運城市四地舉辦線下招聘會。

此次五地聯動搭建就業橋梁，提供涵蓋紡織、新材料、新能源、食品加工等領域的崗位近千個，重點招募技術員、CNC操作工、質檢員等緊缺工種。值得一提的是，多家企業推出“高薪+補貼”組合拳，如同泰新能源為作業員提供近8000元的月薪，和信精密為模具技術員提供的月薪在8000至10000元，通鼎互聯為來吳員工提供探親補貼等各項暖心補貼。

活動期間，吳江東太湖度假區與永濟市簽訂《勞務協作框架協議》，明確建立常態化崗位信息共享機制，并為運城務工人員開通“綠色通道”，提供從崗位匹配到入職保障的“全流程服務”。

為保障春節前后用工穩定，吳江區早在1月13日便出臺《2025年春節期間企業用工保障專項行動方案》，為企業“開門紅”保駕護航。此次山西之行是繼云南跨省招聘后的第二站，后續還將赴甘肅白銀等地拓展勞務協作“朋友圈”。截至目前，吳江已在全國傳統勞務輸出地建立勞務協作基地70個、校企合作職業院校186所。

“聽說吳江企業待遇好、發展空間大，我特意從家里趕來看看！”35歲的張女士在招聘會上投遞3份簡歷，她表示，“如果能入職，希望能夠在吳江定居。”

2月6日至7日，吳江企業山西行的前兩場招聘會分別在永濟市體育中心、萬榮縣香江廣場順利舉辦，活動現場人頭攢動，氣氛熱烈，求職人員與吳江企業達成初步意向161人。