安利（中國）日用品有限公司以黨建品牌健康紅管家為抓手，提供精準化、個性化的關愛服務
公益幸福小巷里的乘數效應
□蘇報記者陳兆帥
最近，古城學士社區的韋福珍感到格外開心，梵門橋弄的舊墻重新翻新、粉刷、上色，每天漫步小巷，一幅戶戶臨水、家家枕河的江南水鄉圖就在眼前，推窗即景，可以領略到蘇州四季風景、江南水鄉風貌。這一切改變離不開學士社區黨委共建黨支部蘇州市屬民企聯合黨委安利蘇州黨支部的支持，該支部健康紅管家黨建品牌中的幸福小巷公益項目，通過定期開展志愿服務活動為居民送上健康服務，并幫助社區對小巷的居住環境進行改善。
隨著非公企業不斷發展壯大，非公企業黨組織已成為黨組織體系的重要組成部分。安利（中國）日用品有限公司在去年5月19日成立了蘇州黨支部。從無到有、從弱到強，該公司黨員、員工紛紛參與到扶貧救助、關愛兒童、關心老人的社會公益活動中，展現出強烈的社會責任感。該公司通過把企業骨干發展成為黨員，把黨員培養成企業骨干的雙培雙推人才培養機制，探索出了一套符合自身情況的非公黨建工作思路。
擴大社會公益圈精準提供關愛服務
社會有需要，企業員工有行動。秉持自助助人的理念，該公司多年來堅持投身公益服務。2020年11月8日，作為愛心企業，該公司同姑蘇區學士社區黨委、蘇州日報報業集團原第五黨支部三方共建，為10名困境兒童點亮微心愿。16名黨員志愿者、社工充當臨時父母，陪伴10名孩子度過了一個快樂的周末。我收獲了一套全新的跑步裝備！10歲的朱真真小朋友說，他特別喜歡跑步，一直夢想擁有一雙專業跑鞋。很榮幸為他們點亮微心愿，這是我們首次將社會公益圈延伸到古城小巷。該公司蘇州城市群高級經理蔣勝炎說。
隨著公益足跡在古城深入，公司領導層開始考慮將紅色文化融入企業文化中，我們在對公司的黨員情況摸底后，便決定向蘇州市屬民企聯合黨委提交擬建基層黨組織的請求。安利蘇州分公司黨支部副書記路寧說，通過黨建引領社區公益活動會更好地延續下去。在請求得到批準后，蘇州分公司于2021年5月19日成立黨支部，并把健康紅管家作為黨建品牌，以社區公益為抓手推出幸福小巷公益項目。
依托幸福小巷項目，去年春節前，該公司黨支部舉辦從夕開始幸福小巷虎年迎新春黨建聯誼活動，為學士社區30余名空巢老人、留蘇過年的環衛工人準備了年夜飯。截至目前，公司黨支部陸續開展了10多場幸福小巷-關愛老年人系列專項社區服務。我們希望以黨建為引領，通過定期開展志愿服務，為社區在蘇農民工、空巢獨居老人、高齡黨員、困境家庭等重點服務對象提供精準化、個性化的關愛服務。路寧說。
黨建與企業文化相融相通
一個支部一座橋，一個黨員一面旗。通過不斷在黨建工作和企業文化中尋找契合點，安利的黨建工作融入企業文化，黨支部和黨員的紅色風采也紛紛展現。
用溫情為居民健康護航。去年寒潮來臨前，很多老人沒法及時出門購買生活用品和新鮮蔬菜。該公司黨支部為學士社區空巢老人送去水果、蔬菜和油鹽醬醋等生活用品禮包，并為他們進行一對一營養咨詢。謝謝你們定期上門看望我，不僅給我專業的營養指導，還給我送東西、陪我聊天。退伍軍人周小春高興地說。去年以來，公司黨支部分別在學士社區、南環第一社區等地開展10場黨建+健康送健康知識進社區活動，約50名營養健康顧問參加活動，服務群眾600多人次。
平日里黨支部守護居民健康，困難時刻更顯擔當。核酸采樣急需志愿者！今年2月，在姑蘇區開展核酸檢測時，學士社區黨委發出招募請求。路寧隨即在公司微信群中發出志愿服務倡議。我報名！我也報名！黨支部第一時間組建黨員突擊隊到社區報到，在危急時刻和大家一起并肩守護家園，給社區增添一份力量，我的內心無比驕傲。90后沈煒說。
企業文化與黨建工作有效融合就能釋放出乘數效應，最大程度發揮企業文化的導向作用、聚力作用，調動基層活力，從而增強企業核心競爭力。路寧說，公司積極履行企業社會責任，收獲不少居民點贊，也提升了公司的凝聚力和向心力。作為一家外資企業，黨建工作成了我們彰顯軟實力的新名片。
為大健康產業注入紅色動能
黨建工作是外企融入中國的金鑰匙，更是凝聚人才的強磁場。企業和員工就像一架飛機的兩個機翼，兩個機翼協同起來整架飛機才能平穩飛行，而黨支部就是要全力維護和保證兩翼協作，讓飛機順利前進。路寧說，非公企業黨建工作與企業發展相輔相成、互促共進。
依托機翼理論，該公司黨支部創新構建了三溝通三培養三帶動黨建工作機制，即保持政府與企業、企業與黨組織、黨組織與員工之間的順暢溝通；把黨員培養成骨干，把骨干培養成黨員，把骨干黨員培養成高級經理人；以黨建工作全面帶動工會工作、共青團工作和公益工作。此外，為了更好地推動黨建工作開展，凝聚公司行政人員參與支持黨建工作，黨支部定期開展集體研讀、小組學習，采取微信群、線上會議等多種方式，組織員工黨員和營銷黨員進行學習交流。
讓政治和業務雙進步成為公司員工的共識，未來，我們將更好地發揮黨員模范帶頭作用，鼓勵優秀青年加入黨員隊伍，為大健康產業發展注入更強勁的紅色動能。路寧說，接下來，分公司將積極推動服務企業的人才發展戰略，加強對優秀青年、骨干員工的教育培養，開展黨委成員和企業行政人員交叉任職，促進企業經營管理和黨建工作共建共贏；同時，在各經銷商網點建立黨員示范崗和共青團員示范崗，按照店鋪有先鋒崗、黨員有責任目標要求，樹立公司追求卓越品質、提供優質服務的品牌形象。
