我市重點行業(yè)薪酬福利報告出爐

本報訊(記者　冷凝)2016只剩下最后一周了，加薪升職迎娶白富美的愿望，都實現(xiàn)了嗎?近日，蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源開發(fā)有限公司在2016中國人力資源發(fā)展高峰論壇上，發(fā)布了“2016年蘇州市重點行業(yè)企業(yè)薪酬和福利調(diào)查報告”。參與此次調(diào)研的企業(yè)共有304家，采集到數(shù)據(jù)樣本77812個。其中，樣本以園區(qū)企業(yè)為主，占80.26%。

軟件行業(yè)年總薪酬超10萬

調(diào)查以年實際全面現(xiàn)金薪酬的50分位值為基準，包括年基本工資、固定津貼、加班費、浮動獎金。其中，年基本工資是稅前應發(fā)基本工資×12，并加上定額獎金得來。根據(jù)報告，2016年蘇州市企業(yè)員工總體年總薪酬為70984元。其中，四大類崗位年總薪酬分別為：初級崗位61048元、辦公室職員及初級管理崗位91075元、中級管理崗位236040元、高級管理崗位493047元。

值得一提的是，2015年的蘇州市企業(yè)員工年總薪酬為66600元，今年的年總薪酬也是漲了4384元。另通過近三年數(shù)據(jù)對比，高級管理崗位薪酬漲幅趨緩，初級崗位、辦公室職員及初級管理崗位薪酬漲幅有顯著上升。

從不同投資國別來看，相較2015年，歐美企業(yè)、日資企業(yè)年總薪酬漲幅最為明顯，漲幅分別達10.92%、9.08%。機械機電行業(yè)顯示了較為強勁的薪酬漲勢，軟件行業(yè)以年總薪酬109200元繼續(xù)領跑。

本科畢業(yè)生起薪3500元

再來看畢業(yè)生起始月薪的50分位值。2016年，初中生的起始月薪為2040元，高中/技校為2145元，大專為2800元，本科為3500元，碩士為4500元，博士高達6000元。和去年相比，今年度大專學歷應屆畢業(yè)生起始月薪漲幅最為顯著。

又到了年終，朋友圈中曬企業(yè)福利的浪潮一疊又一疊。根據(jù)蘇州市企業(yè)福利政策排名，2016年企業(yè)福利依次為：年中晚餐、年度體檢、生日禮金、免費工作餐等。有意思的是，勞保用品、生育禮金、結婚禮金的排名有所上升。

明年企業(yè)預計總體漲幅7%

報告同時預測，2017年企業(yè)總體調(diào)薪幅度為7.0%。其中，初級崗位漲幅最為明顯。另外，在本次調(diào)研提供調(diào)薪數(shù)據(jù)的企業(yè)中，每年調(diào)薪一次的企業(yè)占89.25%，每年調(diào)薪兩次及兩次以上的企業(yè)占10.75%。

2016年蘇州企業(yè)整體流動率相對較低，為68.82%，而2015年為95.01%。對比前兩年，今年蘇州企業(yè)初級崗位流動率相對較低，高級管理崗位流動率則有顯著上升。