至于上萬工資扣到剩56元，主要是他的投訴是最多的，還時常不接電話，李先生也承認(rèn)是投訴多，主要是莫山干鎮(zhèn)派送區(qū)域比較大，沒辦法每天每個地方都及時派送，只能隔兩三天存多點一起送，但是電話接不接都可以，他已經(jīng)把派送任務(wù)完成了。

　　最終李先生還是沒能撤銷罰款。

　　小結(jié)

　　從他的工資罰款來看，快遞員的工作是真不好做，派送不及時被客戶投訴1次，基本上半天工資就沒了，至于快遞公司這么給罰款是否合理，這就要看他和站點簽訂的是什么合同，要是簽訂勞動合同是不能扣這么多的。

　　不過現(xiàn)在站點和快遞員簽訂的合同，許多都是個人區(qū)域承包制的合同，并非是傳統(tǒng)的勞動合同，真要論起快遞員和站點的關(guān)系，只能說他們是合作關(guān)系，而非上下級員工的關(guān)系，站點這么扣工資也是符合法律依據(jù)的。

　　大家對此怎么看?