昨天（3月8日），蘇州工業園區舉行黨風廉政建設和反腐敗工作會議。今年，園區將持續打造更優營商環境，聚焦企業“最急需時”“最緊要處”進一步提升服務質效；同時，持續營造干事創業更濃氛圍，提振黨員干部精氣神，形成推動發展的強大合力。市委常委、園區黨工委書記沈覓出席會議。
今年是收官“十四五”、謀劃“十五五”的關鍵之年。會議要求，園區上下牢牢把握高質量發展首要任務，通過全面從嚴治黨引領保障作用的充分發揮，護航開放創新的世界一流高科技園區建設。
親商服務是“園區經驗”的重要內涵。會議指出，要縱深推進親清政商關系建設，真正把服務做在企業“最急需時”“最緊要處”。要打造高效廉潔服務環境。以解決問題為目的、以群眾滿意為標準，發揮好6個新興產業營商環境監測點功能，通過“換位跑一次”行動，進一步貫通落實問題訴求督辦、辦理情況回訪等機制，助企紓困解難、安心發展。要優化公平競爭的市場環境，強化鞏固“監督護航·助企敢干”專項行動，緊盯影響營商環境的重點領域、突出問題，強化系統施治，營造更加公平有序的發展環境。
推動高質量發展走在前，關鍵在干部，關鍵在落實。接下來，園區將堅持樹立鮮明用人導向，進一步完善工作職責體系，持續營造干事創業更濃氛圍。園區按照“最小顆粒度”要求，結合實際，進一步將職責任務分解到部門、落實到崗位、量化到個人，不斷增強知責擔責履責的使命感和自覺性。把嚴管與厚愛統一起來，打好容錯糾錯、精準問責、澄清正名、風險報備、回訪教育的“組合拳”，更加旗幟鮮明地為擔當者擔當，為負責者負責。
