為豐富警營生活，增強隊伍凝聚力，羅古組織、參與多項活動。圖為端午包粽子。　　園區警方供圖（資料圖片）

本報記者 方方 本報通訊員 周玖麟 王君悅

他既當指揮員又當戰斗員，堪稱警營“大管家”。他就是蘇州工業園區公安分局陽澄湖半島派出所教導員羅古。羅古2005年參加公安工作，曾在分局刑警大隊、派出所綜合指揮室等多個崗位工作。從警19年來，先后榮獲個人三等功、先進個人等榮譽。

勤思作為

他是為民解憂的“參謀員”

陽澄湖半島派出所轄區地處園區北部、緊臨昆山，具有濃厚的城鄉結合特色。為進一步推動鄉村振興工作，促進城鄉融合發展，羅古十分注重基層矛盾糾紛化解，結合“楓橋經驗”，摸索出一套矛盾糾紛化解新辦法。

2023年，羅古牽頭與唯亭司法所在社區警務室先后成立“澄南家事”“張冬青工作室”等品牌調解工作室，構建“派出所+司法+婦聯+法律服務者+N”聯動調解模式，將各類家庭婚戀糾紛、鄰里糾紛等化解在室內、解決在源頭。

不久前，家住唯亭的王先生和妻子因孩子教育問題時常起爭執，有時還動起了手，多次爭吵不僅影響孩子，還干擾到鄰居的生活。獲知情況后，社區民警將夫妻二人請到了“澄南家事”調解室，聯合司法、婦聯工作人員一起開展調解。民警講道理嘮家常，婦聯工作人員對王先生的妻子進行疏導。最終，二人解開心結，承諾和睦相處。“澄南家事”調解工作室成立以來，類似的家庭婚戀矛盾糾紛已成功調處100余起。

今年5月，羅古在多元聯動調解模式的基礎上創新打造法律援助聯絡點，對“請求給付贍養費、撫養費、扶養費”等屬于婚姻家庭糾紛產生的申請事項優先初審、優先轉交，‌為困難群眾提供更加優質便捷的法律援助服務，及時化解基層矛盾糾紛，維護轄區和諧穩定。

據了解，‌今年以來，羅古帶領民警、輔警跟其他部門密切配合，實現了由公安“單打獨斗”向“協同共治”轉變，有序推進轄區各類矛盾糾紛的有效解決，糾紛化解率達95%以上。

以宣助防

他是基層警營的“宣傳員”

“假期來半島出游要牽好孩子，看好隨身財物。”不久前，羅古的身影出現在蘇州媒體新聞欄目上，結合暑期游的注意事項，羅古為游客做出了安全提醒。

蘇州陽澄湖半島旅游度假區網紅景點較多，每逢節假日游客增多，丟包、丟手機、丟孩子等求助警情頻發。源頭防范、宣傳先行，為此羅古親力親為，線上多次受邀走進直播間與主持人、聽眾互動宣講；線下帶領輔警進景區、進商鋪，充分利用旅游旺季人流量大的特點,將防火、防詐、防盜宣傳送到游客心上，通過一次次宣傳，進一步提升群眾的安全防護意識。

此外，羅古擔任轄區中小學校的法治副校長，除了組織警力在校園上下學高峰時段進行“護校安園”工作，還會同唯亭司法所等部門多次走進校園開展普法宣傳。同時，利用派出所、學校的媒體平臺和微信工作群，定期向師生、家長及廣大居民群眾發送安全防范短信，提醒大家做好未成年人保護。今年以來，羅古累計進校園開展各類防范宣傳20余次，受益師生4000余人。

嚴管厚愛

他是隊伍管理的“潤滑劑”

“別擔心，每個人都有師傅帶著干，有問題可隨時跟我說。”今年年初派出所新來了三名00后民警，他們均來自外市，平日吃住都要在所里。派出所是他們從警生涯的第一站，為了盡快讓他們適應工作、生活，羅古組織開展了“新警夜話”“師徒分享會”等活動，幫助他們更快融入警營。工作中，羅古更是充分挖掘他們的閃光點，適時鼓勵表揚，激發他們的工作積極性。

此外，為豐富警營文化生活，增強隊伍凝聚力，羅古組織民警、輔警開展冬季戶外健身跑、端午包粽子、“蓮與廉”攝影比賽等活動，讓大家在緊張的工作之余放松身心,營造和諧氛圍。

隊伍管理，是教導員分管的工作職責之一。作為一名80后警營“大管家”，羅古一邊主抓所內黨建隊建，做好思想政治工作，一邊配合所長抓班子帶隊伍，扎實推進各項業務工作。他積極探索建立了“三抓三提三促”隊伍管理工作機制，即抓學習培訓，提能力促發展、抓日常監管，提質效促規范、抓激勵保障，提動力促活力，強化隊伍日常管理，有效提升了民警、輔警工作效能。

“作為一名教導員，要明確自己的角色定位，做工作既要按規矩辦，又要有溫度，做好班子團結的潤滑劑。”談及教導員工作職責，羅古深有體會。今年，在他和所長的默契配合下，民輔警隊伍綜合素質和整體形象明顯增強，陽澄湖半島派出所黨支部被評為2024年度“先進基層黨組織”。